Over Interviewer Training Nederland
Welkom bij Interviewer Training Nederland, uw partner in het professionaliseren van interviewtechnieken. Wij zijn een team van ervaren recruitment consultants en gedragswetenschappers, toegewijd aan het verbeteren van de kwaliteit van sollicitatiegesprekken binnen organisaties. Onze missie is om interviewers te voorzien van de tools en kennis die nodig zijn om objectieve, valide en betrouwbare selectiebeslissingen te nemen.
Bij Interviewer Training Nederland geloven we dat het succes van een organisatie in grote mate afhangt van de kwaliteit van haar medewerkers. Een effectief selectieproces, met competente interviewers aan het roer, is cruciaal voor het aantrekken en behouden van toptalent. Daarom bieden wij een breed scala aan trainingen, workshops en consultancy diensten, afgestemd op de specifieke behoeften van uw organisatie.
Onze aanpak is gebaseerd op wetenschappelijk onderbouwde methoden en best practices in de recruitment. We focussen op competentiegericht interviewen, STAR-methodiek, onbewuste vooroordelen en effectieve communicatietechnieken. Tijdens onze trainingen leren deelnemers hoe ze open vragen kunnen stellen, actief kunnen luisteren, en de juiste signalen kunnen interpreteren. We leggen ook de nadruk op het creëren van een positieve en professionele interviewervaring voor de kandidaten.
Interviewer Training Nederland is opgericht door Annelies de Vries, een ervaren HR-professional met meer dan 15 jaar ervaring in recruitment en talent management. Annelies heeft talloze organisaties geholpen bij het verbeteren van hun selectieprocessen en het ontwikkelen van competente interviewers. Samen met haar team van deskundige trainers staat ze klaar om uw organisatie te ondersteunen.
Onze Training Programma's
Wij bieden diverse trainingen aan, geschikt voor zowel beginnende als ervaren interviewers. Hieronder vindt u een overzicht van onze meest populaire programma's:
- Basistraining Interviewtechnieken: Een introductie tot de basisprincipes van effectief interviewen. Leer hoe u een interview voorbereidt, open vragen stelt en de antwoorden van kandidaten evalueert. Lees meer
- Competentiegericht Interviewen: Leer hoe u competenties kunt identificeren en evalueren tijdens een interview. Maak gebruik van de STAR-methodiek om concrete voorbeelden te verzamelen en de prestaties van kandidaten te voorspellen. Lees meer
- Omgaan met Onbewuste Vooroordelen: Ontdek hoe onbewuste vooroordelen uw selectiebeslissingen kunnen beïnvloeden en leer technieken om deze te minimaliseren. Draag bij aan een eerlijk en inclusief selectieproces. Lees meer
-
Advanced Interview Skills:
Voor ervaren interviewers die hun vaardigheden willen verder ontwikkelen. Leer geavanceerde interviewtechnieken en verbeter uw vermogen om de beste kandidaten te identificeren.
(Binnenkort beschikbaar)
-
Train-de-Trainer Interviewtechnieken:
Word een interne trainer en geef uw collega's de tools die ze nodig hebben om effectieve interviews af te nemen.
(Binnenkort beschikbaar)
Wat onze klanten zeggen
"Dankzij de training van Interviewer Training Nederland hebben we onze selectieprocedure aanzienlijk verbeterd. Onze interviewers zijn nu beter in staat om de juiste kandidaten te selecteren."
- Maria Jansen, HR Manager bij TechSolutions BV
"De training over onbewuste vooroordelen was een eye-opener. Het heeft ons geholpen om een inclusiever selectieproces te creëren."
- Pieter de Vries, Recruitment Specialist bij Global Enterprises
"Annelies is een uitstekende trainer. Ze weet de theorie op een praktische en enthousiaste manier over te brengen."
- Fatima El Ghazi, Team Lead bij Innovation Labs
Neem contact met ons op
Heeft u vragen over onze trainingen of wilt u een offerte aanvragen? Vul dan onderstaand formulier in of neem direct contact met ons op.